Personal information

No personal information available

Activities

Collapse all

Works (10)

A Quantitative Study on Psychological Well-Being and Individual-Organization Harmony: A Study in the Furniture Manufacturing Industry

Journal of History School
2024 | Journal article
DOI: 10.29228/joh.72159
Contributors: Hüseyin KARAGÖZ
Source: check_circle
Crossref

Örgütsel İletişimin İşe Angaje Olma Üzerindeki Etkisinde Yaşam Tatmininin Aracılık Rolü: Ambalaj Sektöründe Bir Araştırma

Kastamonu İletişim Araştırmaları Dergisi
2024-06-27 | Journal article
DOI: 10.56676/kiad.1437740
Contributors: Hüseyin Karagöz
Source: check_circle
Crossref

Psikolojik Sözleşme İhlali ve Yabancılaşmanın İşten Ayrılma Niyeti Üzerindeki Etkisi: Metal Ürünlerin İmalatı Sektörü Çalışanları Üzerinde Bir Araştırma

MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi
2024-04-22 | Journal article
DOI: 10.33206/mjss.1353942
Contributors: Hüseyin Karagöz
Source: check_circle
Crossref

İSTİSMARCI YÖNETİMİN İŞTEN AYRILMA NİYETİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: BANKA ÇALIŞANLARI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Stratejik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi
2024-03-31 | Journal article
DOI: 10.30692/sisad.1433156
Contributors: Hüseyin Karagöz
Source: check_circle
Crossref

ETİK LİDERLİĞİN ÖRGÜTSEL ÖZDEŞLEŞME ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: KONAKLAMA VE YİYECEK HİZMETLERİ FAALİYETLERİ ÇALIŞANLARI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

İşletme Ekonomi ve Yönetim Araştırmaları Dergisi
2024-01-19 | Journal article
DOI: 10.33416/baybem.1371157
Contributors: Hüseyin KARAGÖZ
Source: check_circle
Crossref

Lider-Üye Etkileşiminin Yenilikçi İşgören Davranışı Üzerindeki Etkisinde Çalışan Sesinin Aracı Rolü: Makine İmalat Sanayi Firma Çalışanları Üzerine Bir Araştırma

Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
2023-12-27 | Journal article
DOI: 10.52642/susbed.1347213
Contributors: Hüseyin KARAGÖZ
Source: check_circle
Crossref

İşyeri Nezaketsizliği ile Örgütsel Bağlılık İlişkisinde Algılanan Yönetici Desteğinin Aracılık Rolü: Perakende Sektöründe Bir Araştırma

Politik Ekonomik Kuram
2023-12-25 | Journal article
DOI: 10.30586/pek.1329671
Contributors: Hüseyin KARAGÖZ
Source: check_circle
Crossref

ÖRGÜTSEL DEĞİŞİME AÇIKLIĞIN İŞ BECERİKLİLİĞİNE ETKİSİNDE ALGILANAN KAPSAYICI LİDERLİĞİN ARACILIK ETKİSİ: BANKACILIK SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA

International Journal of Management Economics and Business
2023-12-03 | Journal article
DOI: 10.17130/ijmeb.1252435
Contributors: Mehmet Ali CANBOLAT; Hüseyin KARAGÖZ
Source: check_circle
Crossref

Algılanan Aşırı Nitelikliliğin İşe Tutulma Üzerindeki Etkisinde Örgütsel Güvenin Aracı Rolü: Hizmet Sektöründe Bir Araştırma

Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu Dergisi
2023-11-30 | Journal article
DOI: 10.29249/selcuksbmyd.1309771
Contributors: Hüseyin KARAGÖZ
Source: check_circle
Crossref

İş Stresinin İşten Ayrılma Niyetine Etkisi: İş Yükünün Düzenleyici Rolü

Külliye
2023-10-30 | Journal article
DOI: 10.48139/aybukulliye.1341417
Contributors: Hüseyin KARAGÖZ; Pinar ERDOĞAN
Source: check_circle
Crossref
How many people are using ORCID?