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Human Resource Management, Social Dialogue, Organizational Psychology

Activities

Employment (1)

Universidad Alberto Hurtado: Santiago, CL

2006-10-01 to present | Director (Psicología Laboral Organizacional)
Employment
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.

Education and qualifications (4)

Universitat Autònoma de Barcelona: Barcelona, ES

2003-10-01 to 2005-11-30 | Diploma de Estudios Avanzados (Sociología)
Education
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.

Universitat Autònoma de Barcelona: Barcelona, ES

2003-10-01 to 2005-11-30 | Suficiencia investigadora (Sociología)
Qualification
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.

Pontificia Universidad Católica de Chile: Santiago, CL

1993-03-01 to 1998-04-30 | Licenciado en Psicología (Escuela de Psicología)
Education
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.

Pontificia Universidad Católica de Chile: Santiago, CL

1993-03-01 to 1998-04-30 | Psicólogo (Escuela de Psicología)
Qualification
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.

Professional activities (1)

Consejo de Alta Dirección Pública: Santiago, CL

2014-11 to present | Profesional Experto (Dirección Nacional del Servicio Civil)
Invited position
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.

Works (9)

Los debates que dejó abiertos el proceso constitucional

Actualizaciones en Psicología Organizacional y del Trabajo en los Contextos Contemporáneos
2024-10-24 | Book chapter | Writing - original draft, Writing - review & editing
Part of ISBN: 9789560116475
Contributors: Fernando Contreras M.
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.

Salud, seguridad y bienestar laboral: la trampa del visual management en los accidentes

Revista de la Facultad de Ciencias Económicas
2023-12-07 | Journal article
Contributors: Magdalena Garcés Ojeda; Fernando Contreras Muñoz
Source: check_circle
Crossref

Análisis conceptual del diálogo social

Trabajo y Sociedad
2022 | Journal article | Investigation, Writing - original draft
Contributors: Fernando Contreras M.; Diego Velásquez; Ana María Fernández
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.

Ansiedad, fatiga y fascismo

La Segunda
2022-10-06 | Newspaper article | Writing - review & editing
Contributors: Fernando Contreras M.
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.

Por qué es importante la representación para la Convención Constituyente

Psicología Hoy
2020 | Magazine article | Conceptualization, Writing - original draft
Contributors: Fernando Contreras M.
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.

Nuevas tecnologías en el trabajo: un panorama

Psicología Hoy
2019 | Magazine article | Writing - review & editing
Contributors: Fernando Contreras M.
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.

El análisis dotacional como aporte estratégico para la selección de personas

Selección de personas en organizaciones
2018 | Book chapter
Part of ISBN: 978-956-357-160-8
Contributors: Fernando Contreras M.
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.

Innovar contra la corriente

Ediciones Universidad Alberto Hurtado
2010 | Book | Investigation, Writing - original draft
Contributors: Fernando Contreras M.; Alfredo del Valle; Eduardo Abarzúa
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.

Evolución de la gestión de personas en las empresas

Psykhe
2002 | Journal article | Writing - original draft
Contributors: Fernando Contreras M.; Eduardo Abarzúa; Juan Robles
Source: Self-asserted source
Fernando Contreras M.